TP Hồ Chí Minh cần khoảng 90.000 lao động

Hiện nay, trên địa bàn TP Hồ Chí Minh có 368 cơ sở giáo dục nghề nghiệp, tổng quy mô đào tạo khoảng 300.000 người học các trình độ. Trong năm 2022, có 320.716 người tham gia học nghề. Tỷ trọng nguồn nhân lực sau đào tạo giáo dục nghề nghiệp ở các nhóm ngành, nghề trọng yếu là 40,65% ở các ngành công nghiệp trọng yếu (chế biến lương thực thực phẩm; hóa dược - cao su; điện tử; cơ khí chế tạo); 50,06% ở các ngành dịch vụ chủ yếu (vận tải kho bãi; thông tin và truyền thông; kinh doanh bất động sản; y tế và hoạt động cứu trợ xã hội; bán buôn, bán lẻ; tài chính, ngân hàng và bảo hiểm; dịch vụ hoạt động chuyên môn khoa học công nghệ; giáo dục và đào tạo; ngành dịch vụ lưu trú, ăn uống); 2,13% ở nhóm nghề tự do dịch chuyển lao động trong khối ASEAN và 7,15% ở các ngành khác.

Trong năm 2021 - 2022, các nhóm ngành dịch vụ tiếp tục chiếm tỷ trọng cao trong tổng số người học tuyển mới (chiếm khoảng 50%: tập trung các ngành Kinh doanh tài sản - bất động sản; Du lịch; Thương mại - Quản trị doanh nghiệp).

Còn lại lần lượt là nhóm ngành công nghiệp trọng yếu chiếm khoảng 40% (cơ khí - ôtô; công nghệ thông tin), các nghề tự do dịch chuyển lao động trong khối ASEAN (kế toán - kiểm toán) chiếm khoảng 3% và các nghề khác chiếm 7% (chăm sóc sắc đẹp).

Trong năm 2022, số lượng người học tốt nghiệp các trình độ ở các cơ sở giáo dục nghề nghiệp tăng 161,21% so với năm 2021 (2021: tổng số lượng người học tốt nghiệp các trình độ là 122.783 người). Do ảnh hưởng của dịch COVID-19 nên năm 2021 số lượng người tuyển sinh, đào tạo thấp hơn năm 2022.

Trong 6 tháng đầu năm 2023, TP Hồ Chí Minh ghi nhận có 82.589 người lao động nghỉ việc làm hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, so với cùng kỳ tăng 5.066 người. Có nhiều nguyên nhân người lao động nghỉ việc, trong đó nguyên nhân chính do doanh nghiệp gặp khó khăn trong hoạt động sản xuất - kinh doanh dẫn đến giảm giờ làm, thiếu việc; giữa doanh nghiệp và người lao động tiến hành thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động, hoặc doanh nghiệp không tiếp tục gia hạn hợp đồng lao động.

“Trong thời gian qua, Sở LĐ – TB & XH đã chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm thành phố tăng cường thu thập thông tin nhu cầu tuyển dụng lao động tại các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển lao động để kết nối với người lao động. Bên cạnh trung tâm dịch vụ việc làm công lập, hệ thống các doanh nghiệp dịch vụ việc làm (130 doanh nghiệp) tham gia tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động có nhu cầu tìm việc.

Trong 6 tháng cuối năm, nhu cầu lao động vẫn tập trung cao ở khu vực thương mại - dịch vụ (thương mại, vận tải kho bãi, công nghệ thông tin - truyền thông...) khoảng 90.000 lao động, chiếm tỉ lệ 64,57% trên tổng số nhu cầu”, ông Nguyễn Văn Lâm cho biết.