Hà Nội: Công nhân quét, thu gom rác không thuộc đối tượng được hưởng phụ cấp độc hại

Công nhân ngành Môi trường được xếp vào mục A.1, thang lương 7 bậc, phần 5 công trình đô thị, nhóm II; bậc 4 có hệ số lương 2,71. Xí nghiệp MTĐT Đông Anh là đơn vị sự nghiệp có thu trực thuộc UBND huyện, việc trả lương cho cán bộ công nhân viên đều thực hiện theo quyết định của UBND huyện. Việc trả lương cho công nhân bậc 4 thuộc Xí nghiệp là đúng quy định.

Ngoài ra, căn cứ  Điều 4 Nghị định số 205/2004/NĐ- CP quy định về phụ cấp lưu động và theo Công văn số 26/BXD-TCLĐ của Bộ Xây dựng thì mức phụ cấp cho công nhân viên làm việc trong các tổ đội sản xuất, dịch vụ vệ sinh công cộng là 0,2 lương tối thiểu. Về chế độ bồi dưỡng hiện vật, theo Công văn số 271/LĐTBXH- BHLĐ ngày 23/1/1996 của Bộ LĐ-TB&XH gửi UBND TP Hà Nội về chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật cho người lao động làm việc trong điều kiện có yếu tố độc hại, Xí nghiệp đã trả bồi dưỡng hiện vật 0,15 cho công nhân là hợp lý và đúng quy định.

Trong đơn cũng hỏi về vấn đề phụ cấp độc hại, căn cứ Công văn số 26/BXD-TCLĐ ngày 25/1/1995 của Bộ Xây dựng hướng dẫn thực hiện một số khoản phụ cấp tiền lương thì công nhân quét, thu gom rác không thuộc đối tượng được hưởng phụ cấp độc hại