Nhiều giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh cấp tỉnh

Chủ Nhật, 09/07/2017, 09:22
Ngày 8-7, UBND tỉnh Bến Tre tổ chức hội nghị phân tích, đánh giá kết quả thực hiện chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh, chỉ số quản trị hành chính công, chỉ số cải cách hành chính năm 2016; đề ra nhiều giải pháp để nâng cao các chỉ số trên.

Chủ tịch UBND tỉnh Bến Tre Cao Văn Trọng cho rằng, trong thời gian tới, Bến Tre cần thực hiện các giải pháp cải thiện nhóm các chỉ số thành phần có vị trí thấp trên bảng xếp hạng chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh PCI như: Tính minh bạch (xếp hạng 61/63); Cạnh tranh bình đẳng (xếp hạng 34/63); Đào tạo lao động (xếp hạng 34/63); Tính năng động (xếp hạng 32/63); Gia nhập thị trường (xếp hạng 26/63). Bên cạnh đó, tỉnh cần thực hiện các giải pháp nhằm duy trì vị trí nhóm các chỉ số thành phần thuộc nhóm điều hành rất tốt và tốt trên bảng xếp hạng của chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh như: Chi phí không chính thức, chi phí thời gian, tiếp cận đất đai hỗ trợ doanh nghiệp.

Theo đó, tỉnh Bến Tre sẽ chú trọng thực hiện các giải pháp như: Công khai về pháp luật, quy hoạch tổng thể kinh tế - xã hội; quy hoạch ngành; quy hoạch - kế hoạch sử dụng đất; quy trình giải quyết thủ tục hành chính; các dự án kêu gọi đầu tư. Tỉnh cũng thực hiện công khai, minh bạch các dự án đầu tư, xây dựng cơ bản, mua sắm từ ngân sách nhà nước... để minh bạch thông tin và mọi người dân, doanh nghiệp đều có được các thông tin một cách bình đẳng; đồng thời, tạo cơ hội để đối tượng này tham gia vào quá trình ban hành chính sách, phản biện và giám sát thực hiện chính sách.

Tại Bến Tre, qua các cuộc khảo sát năm 2016, việc cải cách hành chính đạt hiệu quả chưa cao, nhất là thủ tục hành chính hiện nay vẫn còn rườm rà, phức tạp; ứng dụng công nghệ thông tin trong giải quyết thủ tục hành chính ở mức độ 3, mức độ 4 còn hạn chế... Để khắc phục tình trạng này, Bến Tre sẽ thực hiện quyết liệt, đồng bộ các giải pháp nhằm giúp bộ máy hành chính của tỉnh hoạt động hiệu quả và phục vụ nhân dân, doanh nghiệp tốt hơn…

Huỳnh Phúc Hậu
.
.
.